aif.ru counter
123

Производство «Ольхи» в Тамбове работает без сбоев

Еженедельник "Аргументы и Факты" № 52. АиФ-Тамбов 25/12/2013

В 2011 году в состав предприятия вошла и сразу заняла лидирующие позиции производственная площадка «Ольхи», созданная в Сосновском районе на базе ООО «Ольховское». О деятельности производственной площадки мы беседуем с её исполнительным директором Василием Луженковым.

Повышаем урожайность

Светлана Светина, АиФ-Тамбов:– Василий Алексеевич, вас порадовали итоги сельскохозяйственного года?

Василий Алексеевич :– Можно сказать, что мы справились с поставленными задачами. Направление менять не стали и продолжаем заниматься растениеводством. Выращиваем зерновые и зернобобовые культуры (собрали более 7 000 т), а также подсолнечник (517 т) и сахарную свёклу (55,5 тыс. т). Несмотря на то, что в последнее время многие хозяйства отказываются от посевов сахарной свёклы из–за проблем с её сбытом, наше подразделение в обязательном порядке занимается выращиванием этой культуры, ведь на территории Тамбовской области находятся сахарные заводы, которые мы должны обеспечивать сырьём.

– Как удаётся добиваться высоких урожаев?

– В этом году, несмотря на очень сложные погодные условия, мы собрали урожай выше, чем в прошлом. Старались использовать любой шанс, чтобы собрать и сохранить урожай. Кроме сахарной свёклы, урожайность которой составила 665 ц/га, высокие показатели и по другим видам культур (пшеница – 45,4 ц/га, подсолнечник – 26,5 ц/га). Секрет хорошего урожая – внедрение агротехнических мероприятий, а также трудолюбие и работоспособность коллектива. У нас сильная агрономическая служба, которую возглавляет наш агроном Василий Леонов. Своевременно и в нужных количествах вносим в почву гербициды, пестициды и необходимые микроэлементы.

Для повышения урожайности необходимо иметь качественные семена. У компании «Агротехнологии» есть свои семенные заводы. Поэтому мы работаем в основном со своим семенным фондом, закупаем только элитные сорта. За счёт этого получаем значительную экономию денежных средств.

Ответственный подход

– Вы говорили о работоспособности коллектива…

– Считаю, что в достижении результатов большую роль играет человеческий фактор. У нас работают 30 человек. В коллективе серьёзное отношение и ответственный подход к работе. Со многими работниками начинали работать ещё в 1977 году и после реорганизации остались работать вместе. Кадрового голода не испытываем: штат укомплектован всеми необходимыми сотрудниками. Во многом благодаря стабильной зарплате. Среди передовиков производства могу назвать Геннадия Трусова, Геннадия Огородникова, Александра Овчинникова, Валерия Краснослободцева, водителей – Николая Глумова, Анатолия Соловьёва, кладовщика материальных ценностей и ГСМ Ольгу Галахову.

– А техническая оснащённость в хозяйстве достаточная?

– С момента вхождения «Ольхи» в ООО «Агротехнологии» положение дел в нашем подразделении заметно улучшилось. Вкладываются средства в развитие хозяйства, укрепление материальной базы. Все наши предложения по повышению достигнутых результатов поддерживаются. У нас около 70 единиц различной техники, в том числе и ведущих мировых брендов: Holland, John Deer, Massey.

В ближайших планах – увеличение посевных площадей.

На правах рекламы. 

Смотрите также:

Оставить комментарий (0)

Также вам может быть интересно

Загрузка...

Топ 5 читаемых


Самое интересное в регионах
Роскачество