aif.ru counter
68

На дружеской основе

Еженедельник "Аргументы и Факты" № 52. АиФ-Тамбов 25/12/2013
Зоя Назаркина

30 декабря 1970 года был подписан акт о приёмке завода в эксплуатацию, но это отнюдь не означало, что строительство было закончено – оно продолжалось. В 1971 году на завод было принято 1 200 рабочих, инженерно–технических работников и служащих. В течение дня работники трудились на производстве, а по вечерам принимали участие в строительстве завода. Неимоверные усилия дали свои результаты. За один только год было запущено несколько цехов.

Подход – индивидуальный

Первым на заводе «Октябрь» был открыт механический цех – основа производства. Он поставляет детали во все сборочные цехи. Первоначально он состоял из двух токарных станков. Сегодня здесь около 30 современных станков с программным управлением, универсальные токарные и фрезерные станки, слесарный участок.

Начальник цеха Игорь Гладышев (кстати, имеющий два высших образования – техническое и экономическое) считает, что в основе управления людьми должен лежать прежде всего индивидуальный подход, и старается строить отношения не в приказном порядке, а на дружеской основе. Дисциплина при этом не страдает – напротив, механический цех всегда ритмично, без сбоев, обеспечивает выпуск необходимых деталей. Текучести кадров практически нет, люди держатся за стабильную, хорошо оплачиваемую работу. Наставники Константин Дерябин, Сергей Жогов готовят новичков. Бывшие ученики становятся специалистами и продолжают обучение в вузах, как Андрей Ломакин, Дмитрий Истомин. Без повышения квалификации сегодня нельзя, завод автоматизируется, и ручной труд может остаться в прошлом. Заслуги рабочих не остаются незамеченными. Правительственными наградами отмечен труд ветеранов производства Сергея Харитонова (орден Дружбы Народов) и Сергея Грушина (орден Красного Знамени). Так что остальным есть на кого равняться.

Сердце блока

Цех печатных плат, напротив, самый молодой, создан в 1991 году. Но за 20 лет, как признаётся начальник цеха Валентина Никитина (кстати, почётный связист), он шагнул далеко вперёд. На 90% обновлено оборудование, многие процессы компьютеризированы. Автоматизация заменила ручной труд, что существенно повлияло как на качество выпускаемой продукции, так и на культуру производства.

Плата – это своего рода сердце любого блока, поэтому ошибаться здесь нельзя. Требования к квалификации предъявляются высокие. Им полностью соответствуют инженеры–программисты Андрей Выприхин, Татьяна Полякова, работающие на станках с ЧПУ. Непосредственно изготовлением плат занимаются Светлана Артишевская, Валентина Осипова, Наталья Истомина. С первых дней создания цеха работает оператор сверлильных станков Владимир Коняхин. Оксана Филатова была ретушёром, а после окончания ТИХМа стала инженером–технологом. Начальник цеха хвалит свой коллектив, называя всё новые и новые фамилии. Благодарит гальваников, которые пришли в цех, совершенно не зная производства, а теперь им нет равных в мастерстве. Своего заместителя по производству Ларису Шайкину, руководителя группы по ремонту оборудования Игоря Шайкина, электрика Виктора Филатова, мастера Елену Черкашину. С такими работниками все задания – по плечу.

Трудятся династии

Сборочно–монтажный цех на заводе «Октябрь» самый большой и по площади, и по количеству работающих. И занимает светлые и просторные помещения, так как сложная сборка требует точности и тонкости в исполнении всех операций. Как сообщил нам начальник цеха Леонид Сердюков, в Тамбове нет училищ, которые готовили бы нужных специалистов, поэтому кадры здесь обучают сами. А бывшие ученики профессионально растут и, продолжая обучение в высших учебных заведениях, успешно продвигаются по службе. Как это произошло с бывшими монтажницами Еленой Басмановой, которая стала мастером, и Любовью Духовой – ныне инженером–технологом. Теперь они сами наставники и щедро делятся своим опытом с молодыми рабочими.

Заводу более 40 лет, и вместе с ним прошли все трудности и испытания ветераны производства монтажницы Антонина Сергеева, Татьяна Юдаева, Елена Васильева, Нина Кривенцова, регулировщики Вячеслав Марков, Валерий Михайлов, инженер–технолог Надежда Куколева. Все они – высококлассные специалисты. Для многих завод стал вторым домом. Об этом говорит хотя бы тот факт, что здесь трудятся целые династии, например, Пчелинцевы (отец, мать, сын и сноха) и Васильевы (мама с сыном). А это немаловажная примета благополучия предприятия.

История жизни

Музей трудовой славы завода «Октябрь», созданный в 1986 году, бережно хранит историю его жизни в разные годы. Стенды, экспонаты и фото посвящены разным событиям: строительству предприятия, его развитию и становлению, социальной и культурной сфере, людям, которые оставили свой след. Бывшим директорам, руководившим предприятием в разные годы, ветеранам труда, участникам Великой Отечественной войны, передовикам производства, награждённым правительственными наградами. Здесь собраны почётные грамоты, спортивные кубки и другие важные экспонаты, отражающие многогранную жизнь и деятельность предприятия. В музее трудовой славы завода «Октябрь» не раз проводились экскурсии: для студентов ФГБОУ ВПО «Тамбовский ГТУ», Тамбовского колледжа искусств, Педагогического колледжа Тамбова и других различных делегаций.

В областном конкурсе среди государственных, ведомственных и муниципальных музеев «Тамбовские музеи в современной, образовательной и культурной жизни региона» музей занял третье место в номинации: «Музейные экспозиции и выставки», представив проект «В мире прекрасного и познавательного».

Выставки и концерты

Дом культуры завода был построен ещё в 80–е годы и в то время работал как полноценное учреждение культуры городского масштаба. Здесь был создан замечательный хор, работали различные кружки, два эстрадных ансамбля. И в настоящее время Дом культуры активно функционирует: готовится к выступлениям заводская рок–группа, проводятся различные занятия, мастер–классы, выставки, концерты, литературные и тематические мероприятия, развивается художественная самодеятельность. Здесь же проводятся торжественные мероприятия, посвящённые различным праздникам. Полным ходом идёт подготовка к празднику, посвящённому 43–й годовщине образования завода «Октябрь» и встрече Нового 2014 года.

Благодаря клубу культурно–просветительная жизнь на заводе проходит очень насыщенно и интересно. В рамках программы «В рабочий полдень» проводятся различные выставки декоративно–прикладного искусства, фоторабот, живописи, графики и дизайна, проходят концерты, и на сцене клуба уже выступали представители детской школы искусств № 3 Тамбова, студенты Тамбовского колледжа искусств, участники хореографического ансамбля «Наследие», народного коллектива лауреата премии им. М. Н. Мордасовой «Играй, гармонь тамбовская». Проводятся встречи и патриотические мероприятия, а также различные конкурсы. К Новому году, например, будут подведены итоги конкурса среди подразделений завода «На лучшую новогоднюю стенгазету».

На правах рекламы.

Смотрите также:

Оставить комментарий (0)
Loading...

Также вам может быть интересно

Загрузка...

Топ 5 читаемых


Самое интересное в регионах
Роскачество