В областное объединение профсоюзов обратились сотрудницы "Белгородской теплосетевой компании" с просьбой защитить их от произвола руководства.
Ещё в марте все они были официально предупреждены о предстоящем увольнении, однако одна из женщин была на втором месяце беременности, второй до декрета оставалось всего 10 дней, а ещё одна работница находится в декретном отпуске и снова собирается стать мамой. Ещё две кандидатки на увольнение -мать-одиночка с ребёнком-инвалидом и многодетная мать, одна воспитывающая детей. Областное объединение профсоюзов обратилось к руководству муниципального образования с просьбой трудоустроить их на предприятия, созданные для обслуживания тепловых сетей, а юридическая служба профсоюзов готовит иски в суд на оспаривание приказов об увольнении.