31

На ОЭМК внедряют мотивационную матрицу для мастеров

Белгород , 24 августа - АиФ-Черноземье.

Эксперт по развитию Бизнес-Системы штаба сортопрокатного цеха № 2 Оскольского электрометаллургического комбината (компания «Металлоинвест») Ольга Насонова стала автором пилотного проекта — мотивационной матрицы для мастеров, которая помогает им совершенствовать рабочий процесс на производстве и получать за это дополнительную премию.

«Задача мотивационной матрицы — вовлекать мастеров всех уровней в процесс непрерывных улучшений на комбинате. Ведь Бизнес-Система будет работать только тогда, когда в этом заинтересован весь коллектив», — считает Ольга Сергеевна.

Пилотный проект Ольги Насоновой реализуется в сортопрокатном цехе № 2 уже более месяца. После подведения первых итогов победителями стали сменный мастер Николай Рыжов и два дневных мастера – Сергей Мирошниченко и Алексей Нефедов. Их фотографии размещены в цехе, чтобы коллеги равнялись на них. В настоящее время мотивационную матрицу применяют в сортопрокатном №1. В будущем ее можно будет тиражировать на все подразделения комбината.

Оставить комментарий (0)

Топ 5 читаемых