Корпоративный детский сад агропромышленного холдинга «Мираторг», построенный в коттеджном поселке «Уютный» в Корочанском районе, по итогам 2016 года стал победителем в номинации «Девелоперский продукт. Социальная недвижимость» во всероссийскому конкурсе на лучшие инновационные проекты года, организованным Российской гильдией управляющих и девелоперов.
Конкурс инновационных проектов в сфере недвижимости призван популяризировать успешный отечественный опыт реализации инновационных решений в отрасли и формировать благоприятное общественное мнение об инновационном потенциале России. В нем приняли участие десятки девелоперских проектов.
Агрохолдинг - один из самых крупных работодателей в агропромышленной отрасли региона, и корпоративная социальная ответственность является важной частью устойчивого развития компании. Здесь обеспечивают достойную заработную плату, социальные гарантии, то есть уверенность в завтрашнем дне для более 7 тыс. сотрудников и их семей в Белгородской области.
Компания построила уже два коттеджных посёлка, «Олимпийский» и «Уютный», обеспечив современным и комфортным жильём более 150 человек. В строительство посёлка «Уютный» инвестировали более 540 млн рублей. Первый корпоративный детский сад работает здесь с сентября 2015 года.
Детский сад рассчитан на 100 мест: одновременно здесь могут заниматься две ясельные и четыре дошкольные группы. Для детей здесь созданы все условия: музыкальный и оснащённый скалодромом спортивный залы, компьютерный класс, закрытый бассейн с современный системой фильтрации и обеззараживания воды, спортивная площадка с искусственным покрытием, автогородок для изучения правил дорожного движения, современные оборудованные игровые площадки. Члены жюри высоко оценили инновационную одноэтажную компоновку здания, которая позволяет избежать лестниц, лифтов, более крупных строительных конструкций, а также обеспечивает всем группам детей непосредственный доступ наружу, что особенно важно в теплое время года.
- Мы гордимся, что показываем пример синергии экономически-эффективного и социально-ответственного производства. Проект отражает философию нашей компании, в центре которой внедрение новых технологий и применение прогрессивных решений, для повышения качества жизни и обеспечения лучшего продукта на рынке , - сказал генеральный директор СК «Короча» Василий Попов.
Корпоративный детский сад получил лицензию дошкольного учебного заведения 
Михайловский ГОК стал лидером областного конкурса «С заботой о людях» 
Михайловский ГОК стал участником Среднерусского экономического форума 
Определены победители полуфинала корпоративного конкурса «Металлоинвеста»