С начала 2016 года на Стойленский ГОК (входит в Группу НЛМК) трудоустроено 168 выпускников профессиональных учебных заведений, что составляет более 35% от общего числа новых работников на предприятии.
Лидерами по трудоустройству молодежи являются цех железнодорожного транспорта, ремонтный комплекс и фабрика окомкования СГОКа. Все выпускники приняты на востребованные на комбинате профессии – помощник машиниста тягового агрегата, слесарь-ремонтник, машинист конвейера, электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования, токарь.
Структурные подразделения СГОКа приняли в свои коллективы 63 выпускника высших учебных заведений и 105 выпускников средне-специальных учебных заведений. Все ребята окончили профильные вузы и техникумы нашего региона, с которыми Стойленский ГОК сотрудничает на протяжении многих лет. Это Старооскольский технологический институт МИСиС (входящий в состав Национального исследовательского технологического университета), Старооскольский филиал МГРИ-РГГРУ, БГТУ им. В.Г. Шухова, Старооскольский индустриально-технологический техникум (СИТТ), для которого комбинат является якорным предприятием.
Для молодых работников – выпускников учебных заведений на Стойленском ГОКе предусмотрен пакет материальной поддержки. В частности, проходившим практику и принятым на комбинат в течение двух месяцев после окончания учебного заведения начисляется «подъемное» пособие, выплата которого производится в течение полугода. Специальные доплаты на предприятии предусмотрены и для работников комбината, вернувшихся из рядов Вооруженных сил РФ и заключивших трудовой договор не позднее месяца со дня увольнения с военной службы. Для молодых специалистов на Стойленском ГОКе действует корпоративная система адаптации: все вновь принятые работники закрепляются за наставниками – высококвалифицированными рабочими, руководителями или специалистами. Это позволяет молодежи быстрее войти в новый коллектив и освоить свои функциональные обязанности.
Сотрудничество с профильными учебными заведениями региона – одно из приоритетных направлений работы Стойленского ГОКа. Учитывая востребованность в рабочих профессиях
и специалистах среднего звена на ближайшую перспективу, в 2016 году студенты четырех специальностей СИТТ будут осваивать будущую профессию по дуальной форме обучения (60% учебного времени проходит на производственных площадках СГОК).
Стойленский ГОК организовал концерт ко Дню пожилых людей 
Определены участники программы «Студент Стойленского ГОКа» 
На СГОКе выбрали участников программы «Студент Стойленского ГОКа» 
Стойленский ГОК повышает квалификацию кадров 
СГОК увеличил долю трудоустроившихся выпускников учебных заведений