Говорят, что с введением отраслевой оплаты труда в зарплате потеряли не только рядовые врачи и медсёстры, но и руководители медучреждений.
Комментарий "АиФ-Липецк": Внедрение новых отраслевых систем оплаты труда работников бюджетных учреждений Липецка затронуло 23 тысячи человек.
В целом отраслевая оплата труда не привела к увеличению дохода бюджетников, а лишь позволила сохранить её на уровне прошлого года.
Несмотря на 15-процентную инфляцию в 2008 году, фонд оплаты труда власти оставили на прежнем уровне. И поэтому повышать зарплату уборщицам и санитаркам до МРОТ в 4330 рублей пришлось за счёт внутренних резервов.
Значительный рост зар-платы отмечен у обслуживающего персонала: на 24,6% - в сфере образования, на 16% - в дошкольном образовании, на 66% - в дополнительном образования образовании, на 46% - в сфере культуры. А у руководителей медицинских учреждений она снизилась примерно на две тысячи рублей, у заместителей главных врачей - на четыре тысячи рублей.